2月22日，“创业银川·成就梦想”2014宁夏（银川）人才特区大型人才交流会在银川国际会展中心A馆举行。此次招聘会主要针对银川“人才特区”建设中的重点工程、重点项目企业急需引进高端技术人才。为期两天的招聘会共提供就业岗位14675个，第一天有3300余人达成就业意向性协议。

    数据：400家企业招人岗位同比增加120%这场为期两天的招聘会，共吸引400家企业参加，提供就业岗位14675个。其中，外省企业3家，工提供就业岗位169个；银川市经济技术开发区高新技术企业50家，提供就业岗位1884个。

    据统计，累计两天进场求职人数达2.3万人次，签订意向性就业人数5600余人。现场还提供求职登记服务870人；网络求职登记服务39人。

    承办方介绍，与2013年同期相比，本次招聘会参会企业增加74%，提供就业岗位增加120%，其中高新技术企业增加56%，提供就业岗位增加108%。而外省企业参会数与去年同期持平。“企业需求人数增加，体现了银川市创业带动就业的效果明显。”承办方一位工作人员说。

    现场：有企业年薪25万应聘者望而却步

    此次人才交流会上，一些用人单位打出了“年收入25万以上”、“年薪20万”等广告，但是应聘者中，围观的多而投简历的少。

    22日上午9点30分，招聘会刚一开始，泰康人寿宁夏分公司、高策地产银川分公司和宁夏紫航兰诺酒业销售有限公司三家企业的展位前聚集了大量求职者。这3家招聘岗位分别是年均收入25万元以上的业务总监、年薪15万元~20万元的销售经理和年薪20万元的总经理。

    虽然后两家企业对应聘者没有过多的要求，但很少有人主动上前咨询投简历。有大学生表示，刚毕业就拿10万元以上的年薪对于自身来说有些不现实。

    宁夏紫航兰诺酒业销售有限公司一位工作人员说，高薪职位对专业和经验要求较高，招聘完成后会对新员工进行短期的培训，不过根据以往经验，如果没有相关经验，即便应聘成功，一些员工也会半途辞职，因此高薪职位一般要经过多次招聘会招聘才能找到合适的人选。

    花絮：福利花样多甘宁两地能视频面试

    招聘会还吸引了世纪金花、金凤万达、新华百货等企业参会，这三家企业大多倾向于招聘管理类岗位。

    银川新华百货连锁超市有限公司一位工作人员介绍，此次招聘会主要以干部储备为主，招聘目标集中在大中专学生身上。因为应聘者入职后被作为储备干部，所以该摊位前吸引了很多的大学生来咨询。

    与高薪求才相应，不少用人单位还打出“多福利”求才的广告。深圳一家企业标出的福利中，就包括“婚礼贺金”、“父母节日礼品”及“旅游”等5项内容，而银川新华百货连锁超市有限公司给出的福利则是派驻到北京等发达地方学习培训。

    和今年银川首场招聘会一样，招聘会现场继续开通宁夏-甘肃两地远程视频面试项目，有3家宁夏企业与兰州招聘会现场的6位求职者进行了视频面试，达成意向性协议3人。（记者 田鑫）