薪酬福利占比19.45%

良好的收入前景与贡献匹配的薪水完善的福利

雇主文化占比18.37%

尊重员工践行承诺吸引人的企业文化

工作环境占比16.73%

和谐的人际关系健康的工作氛围舒适的环境

培训发展占比16.5%

提升个人能力的机会系统的培训广阔的升职空间

组织管理占比15.98%

公平的用人原则合理的绩效管理高效的沟通机制

雇主形象占比12.87%

企业具有良好的发展前景企业承担的社会责任